Les discriminations au travail

Omniprésente, la discrimination s'insinue dans toutes les étapes du parcours
professionnel, de la candidature à l'embauche en passant par la perte d'un
emploi et les chances de promotion. Elle se manifeste même dès les années
d’éducation, in?uençant l’acquisition de compétences comme les choix de
carrière. Les causes, le coût et la mesure des discriminations au travail font
l’objet de multiples recherches et expérimentations, dont cet ouvrage novateur
présente les résultats pour un large éventail de groupes sociaux : les femmes,
les seniors, les LGBT, les minorités ethniques et religieuses, les personnes
discriminées en raison de leur apparence physique.Cet ouvrage est aussi le
premier à proposer une série de mesures qui, bien au-delà d’une approche
strictement punitive, montrent que les discriminations au travail ne sont pas
une fatalité et peuvent être combattues.